Itemi
Subiect este exact
disciplină
-
Reflecții juridice privind conținutul noțiunilor de disciplina muncii, disciplina sportivă și disciplina contractuală Complexitatea raporturilor ce se creează între sportiv și clubul/societatea sportivă, prin încheierea contractelor de muncă, a determinat federațiile naționale să adopte măsuri, menite să reglementeze toate aspectele ce privesc aceste contracte, prin instituții proprii de arbitraj, introducând anticipat clauze compromisorii, acestea find permise și de stat, prin lipsa de interes în reglementarea domeniului sportiv. -
Reglementări privind caracterele juridice ale instituției disciplinei de muncă și răspunderii disciplinare a salariaților Conținutul acestui articol este dedicat materiei ce vizează caracterele juridice ale instituției disciplinei de muncă și a răspunderii disciplinare a salariaților. În acest context, în baza doctrinei și legislației s-a analizat: caractere juridice (contractual sau cel convențional) a răspunderii disciplinare a salariaților, s-a făcut o delimitare dintre răspundea disciplinară și cea contractuală, evidențiindu-se deosebirile. De asemenea, s-a făcut referire la disciplina tehnologică și disciplina de producție și la aspectul psihologic al disciplinei de muncă. -
Legalitatea, ordinea legală, disciplina, democraţia Activitatea umană este supusă, într-un fel sau altul, unor norme, în sensul că nu poate fi desfășurată într-un mod dezorganizat, în afara unei anumite ordine sociale, cu excepția cerințelor pe care societatea le prezintă tuturor autorităților publice, administratorilor, organizațiilor, întreprinderilor, instituțiilor, cetățenilor etc. Reglarea comportamentului uman se face prin stabilirea unor modele concrete de comportament social, prin stabilirea unor drepturi și obligații ale subiecților, precum și prin unele consecințe care vor urma în cazul abaterii de la norme.